HR Manager

Sumber Nanda Restaurant · 📍 Yogyakarta, DI Yogyakarta · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego
Sumber Nanda Restaurant mencari seorang HR Manager yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Sebagai HR Manager, Anda akan bertanggung jawab atas semua aspek sumber daya manusia di perusahaan kami. Anda akan bekerja sama dengan manajemen untuk memastikan bahwa perusahaan kami memiliki tim yang berkualitas dan berkomitmen tinggi. Anda juga akan bertanggung jawab untuk memastikan bahwa perusahaan kami mematuhi semua peraturan dan regulasi yang berlaku.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengelola semua aspek sumber daya manusia di perusahaan kami,Bekerja sama dengan manajemen untuk memastikan bahwa perusahaan kami memiliki tim yang berkualitas dan berkomitmen tinggi,Memastikan bahwa perusahaan kami mematuhi semua peraturan dan regulasi yang berlaku,Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi sumber daya manusia yang efektif,Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru,Mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawan,Mengelola proses penilaian kinerja dan pengembangan karyawan,Mengelola proses pengembangan karir dan promosi karyawan

🎓 Kualifikasi & Syarat

Pendidikan minimal S1 di bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait,Pengalaman minimal 5 tahun sebagai HR Manager atau posisi serupa,Memiliki pengetahuan yang mendalam tentang peraturan dan regulasi sumber daya manusia yang berlaku di Indonesia,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bekerja dalam tim,Memiliki kemampuan analitis dan problem-solving yang baik,Memiliki kemampuan manajerial dan kepemimpinan yang baik,Memiliki kemampuan untuk mengelola dan memotivasi karyawan,Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk mengelola dan memotivasi karyawanKemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamisKemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan strategi sumber daya manusia yang efektifKemampuan untuk mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baruKemampuan untuk mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawanKemampuan untuk mengelola proses penilaian kinerja dan pengembangan karyawanKemampuan untuk mengelola proses pengembangan karir dan promosi karyawanKemampuan untuk mematuhi semua peraturan dan regulasi yang berlaku
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait